为深入贯彻落实市深化人才发展体制机制改革精神，深入把握人才工作与经济发展的内在联系，在引进资金、项目的同时，引进人才、技术，实现人才和项目的有机结合，做到“招才”与招商并举，“引智”与引资并重，结合我市实际，制定本办法。

第一章 认定范围

（一）招引的人才必须符合《齐齐哈尔市高层次人才认定办法》和《齐齐哈尔市高层次人才分类目录》中 A、B、C、D 类人才。

（二）招引的人才必须带有科技研发、成果转化等科技项目或产业投资项目。

（三）科技项目为市级及以上科技部门立项的项目，产业投资项目为总投资1000 万元以上或年度税收贡献300 万元以上招商引资项目。

第二章 认定标准

（一）每引进 1 个A 类顶尖人才，等同完成 1 个总投资5 亿元招商签约项目，并视同实际到位资金 5000 万元。

（二）每引进 1 个B 类杰出人才，等同完成 1 个总投资1 亿元招商签约项目，并视同实际到位资金 3000 万元。

（三）每引进 1 个C 类领军人才，等同完成 1 个总投资5000 万元招商签约项目，并视同实际到位资金 1000 万元。

（四）每引进 1 个D 类高端人才，等同完成 1 个总投资1000 万元招商签约项目，并视同实际到位资金 500 万元。

第三章 认定程序

（一）县（市）区招引的科技人才，由人才招引单位提 供相关证明材料，经县（市）区科技部门报市级科技部门进 行资格复核，市直部门招引的科技人才直接报市科技部门进 行资格复核，市科技部门进行资格复核后作出推荐意见统一报市人才办认定，推送市招商主管部门进行备案。

（二）县（市）区招引的产业投资项目人才，在项目数据入统后，由人才招引单位提供相关证明材料，经县（市）区招商主管部门配合县（市）区人才办报市人才办认定。市直相关部门招引的，直接报市人才工作领导小组办公室认定。市人才办将县（市）区和市直部门的认定结果推送市招商主管部门进行备案。

（三）提供的证明材料为原件照片或扫描件。

第四章 工作评定

（一）2020 年末，根据各县（市）区和市直相关部门实际完成情况，进行工作效果评定，招才引智不能冲抵已下达的招商引资任务，与年初下达的招商引资任务分列。